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Dans le privé et le public, un syndicalisme de lutte pour la transformation sociale

Vous êtes chez vous

Edito > Foire aux questions au temps du coronavirus > Vous êtes chez vous >

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Vous êtes auto-entrepreneur·se ou travailleur·se indépendant·e

Je suis auto-entrepreneur-e ou travailleur-euse indépendant-e, puis-je pendant l’état d’urgence sanitaire bénéficier d’un arrêt de travail indemnisé ? Oui c’est possible ! Utiliser pour cela le (...)

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Garde d’enfants

Comment se passent les gardes d’enfant à partir du 1er juin A partir du 2 juin, si l’école ne peut accueillir leurs enfants pour des raisons sanitaires ou de capacité, les parents pourront continuer (...)

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Salarié-es en quatorzaine et indemnités journalières

Quelles sont les indemnités en cas de mesure d’isolement ? Les indemnités journalières (IJSS) pour maladie pour les « personnes faisant l’objet d’une mesure d’isolement du fait d’avoir été en contact (...)

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Règles concernant les congés et les RTT

Est-ce que mon employeur peut m’imposer ou modifier mes dates de congés ? Oui mais c’est soumis à un accord d’entreprise ou de branche. Dans loi d’urgence sanitaire, tout employeur (privé ou public) (...)

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Le télétravail

Quelles sont les règles relatives au télétravail ? L’employeur fournit, installe et entretient les équipements nécessaires au télétravailleur-se. Il prend en charge les coûts directement engendrés par (...)

Sommaire
> Vous êtes sur votre lieu de travail > Vous êtes chez vous > Le chômage partiel, activité partielle > Défendre vos droits > Licenciements et ruptures de contrats > Chômage et prestations > Intérim > Droits des femmes > Immigration